二、違反工作紀(jì)律失職瀆職。

有下列行為之一的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

在執(zhí)行國家重要任務(wù)、應(yīng)對公共突發(fā)事件中，不服從指揮、調(diào)遣或者消極對抗的；

破壞正常工作秩序，給國家或者公共利益造成損失的；

違章指揮、違規(guī)操作，致使人民生命財產(chǎn)遭受損失的；

發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件，擅離職守或者不按規(guī)定報告、不采取措施處置或者處置不力的；

在項目評估評審、產(chǎn)品認(rèn)證、設(shè)備檢測檢驗等工作中徇私舞弊，或者違反規(guī)定造成不良影響的；

泄露國家秘密的；

泄露因工作掌握的內(nèi)幕信息，造成不良后果的；

采取不正當(dāng)手段為本人或者他人謀取崗位，或者在事業(yè)單位公開招聘等人事管理工作中有其他違反組織人事紀(jì)律行為的；

其他違反工作紀(jì)律失職瀆職的行為。

有前款第(六)項規(guī)定行為的，給予記過以上處分。

三、違反廉潔從業(yè)紀(jì)律。

有下列行為之一的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂、挪用公款的；

利用工作之便為本人或者他人謀取不正當(dāng)利益的；

在公務(wù)活動或者工作中接受禮金、各種有價證券、支付憑證的；

利用知悉或者掌握的內(nèi)幕信息謀取利益的；

用公款旅游或者變相用公款旅游的；

違反國家規(guī)定，從事、參與營利性活動或者兼任職務(wù)領(lǐng)取報酬的；

其他違反廉潔從業(yè)紀(jì)律的行為。

有前款第(一)項規(guī)定行為的，給予記過以上處分。

四、違反財經(jīng)紀(jì)律。

有下列行為之一的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

違反國家財政收入上繳有關(guān)規(guī)定的；

違反規(guī)定使用、騙取財政資金或者社會保險基金的；

擅自設(shè)定收費項目或者擅自改變收費項目的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和對象的；

揮霍、浪費國家資財或者造成國有資產(chǎn)流失的；

違反國有資產(chǎn)管理規(guī)定，擅自占有、使用、處置國有資產(chǎn)的；

在招標(biāo)投標(biāo)和物資采購工作中違反有關(guān)規(guī)定，造成不良影響或者損失的；

其他違反財經(jīng)紀(jì)律的行為。

五、違反職業(yè)道德的行為。

有下列行為之一的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

利用專業(yè)技術(shù)或者技能實施違法違紀(jì)行為的；

有抄襲、剽竊、侵吞他人學(xué)術(shù)成果，偽造、篡改數(shù)據(jù)文獻，或者捏造事實等學(xué)術(shù)不端行為的；

利用職業(yè)身份進行利誘、威脅或者誤導(dǎo)，損害他人合法權(quán)益的；

利用權(quán)威、地位或者掌控的資源，壓制不同觀點，限制學(xué)術(shù)自由，造成重大損失或者不良影響的；

在申報崗位、項目、榮譽等過程中弄虛作假的；

工作態(tài)度惡劣，造成不良社會影響的；

其他嚴(yán)重違反職業(yè)道德的行為。

有前款第(一)項規(guī)定行為的，給予記過以上處分。

六、違反公共秩序、社會公德的行為。

有下列行為之一的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予降低崗位等級或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

制造、傳播違法違禁物品及信息的；

組織、參與賣淫、嫖娼等色情活動的；

吸食毒品或者組織、參與賭博活動的；

違反規(guī)定超計劃生育的；

包養(yǎng)情人的；

有虐待、遺棄家庭成員，或者拒不承擔(dān)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)等的；

其他嚴(yán)重違反公共秩序、社會公德的行為。

有前款第(二)項、第(三)項、第(四)項、第(五)項規(guī)定行為的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。